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凭据事情需求,受某上市公司董事会拜托,中国建筑质料集团有限公司拟对某上市公司总经理停止内部公然雇用,现便有关事项通告以下:

一、内部公然雇用局限

凡是中国建筑质料集团有限公司及其所属企业的员工都可报名列入公然雇用。

二、任职资历前提

1.思想政治本质好。实行党的道路方针政策,具有履行职责所需求的政策实际程度;遵纪守法,勤恳尽责,团结合作,清廉从业,风格形象和职业诺言好。

2.具有现代企业经营管理理念和管理经验。宏观头脑取实行才能、驾御掌握取相同和谐才能、市场开辟取经营管理能力强,勇于开辟立异。团队认识强,保护领导班子团结,擅长变更指导团队和员工积极性。

3.相识国际国内同行业基本情况和生长态势,能对公司生产经营、革新生长等提出切实可行的应对战略并构造实行,实现企业连续稳固生长。

4.具有一连3年及以上大型企业下管阅历,个中有不少于2年主要负责人工作经历,事情功绩凸起。

5.一样平常应为大学本科及以上学历,功绩稀奇凸起的可放宽至大专学历,有较好的笔墨才能和语言表达才能,具有优越的心理素质和可以或许一般履行职责的身体素质。

6.岁数一样平常不超过45周岁,稀奇优异的可放宽至不超过50周岁。

7.无不良从业纪录,无上市公司羁系机构制止或限定任职的其他任何情况。

三、内部公然雇用顺序

1.公布内部公然雇用通告,相符任职资历前提者报名(报名表附后);

2.对应聘者停止资历检察;

3.构造相符任职资历的职员停止笔试和演讲辩论;

4.凭据笔试和演讲辩论结果肯定考查人选,停止考查;

5.对拟聘人选停止公示;

6.推行法定聘任顺序。

四、报名设施

从集团公司网站下载《某上市公司总经理内部公然雇用报名表》和《诚信声明》,按划定项目填写。《诚信声明》经本人具名后,将扫描件和《报名表》电子版于2014212日前发至集团公司人力资源部,并电话停止确认。

联 系 人:叶艳

联系电话:010-68138089

E-mailyeyan@cnbm.com.cn

 

                         中国建筑质料集团有限公司

                              2014124


    
 
   工夫:2014-01-27 10:32:44  

     
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